5 técnicas sencillas para la que es un riesgo psicosocial
El riesgo psicosocial laboral se refiere a las condiciones y factores presentes en el entorno de trabajo que pueden afectar la salud mental, emocional y social de los trabajadores.En esquema, la empresa debería motivar este rechazo y justificarlo: por que la van a hacer en otro momento ya planificado, porque tienen una de hace poco que es válida,